field_job_employment_type

field_job_occupational_field_parents_all

job_organization_name

L’EPER emploi quelque 600 personnes à titre permanent. Le travail de l’organisation est porté par la vision d’un monde juste, dans lequel la paix règne, la dignité de tous les êtres humains est respectée et les moyens de subsistance naturels sont préservés. L’EPER est active dans 25 lieux en Suisse et dans 30 pays à travers le monde. Elle y mène plus de 380 programmes et projets, pour un montant total de CHF 138 millions. L’organisation travaille dans le cadre de référence de l’Agenda 2030 selon quatre thèmes prioritaires : « justice climatique », « droit à la terre et à l’alimentation », « asile et migration », « inclusion ». L’EPER fournit également une aide humanitaire aux victimes de catastrophes naturelles et de conflits armés. Elle vise une transition aux niveaux social, économique et politique. L’EPER contribue à améliorer les conditions de vie des personnes en Suisse et à l’étranger et revendique leurs droits. À cette fin, elle sensibilise et mobilise la société, les sphères politique et économique ainsi que les Églises. En 2023, le travail de l’EPER a bénéficié à environ 16 millions de personnes. Nous recherchons une personne dynamique, intègre et à l’esprit novateur pour occuper le poste. Vous aimez les méthodes innovantes de comptabilité en matière de finances et de dons, ainsi que les processus financiers transversaux, à l’interface entre les publics cibles en Suisse et à l’étranger? &nbsp;Vous vous intéressez à la digitalisation, aux formes de travail agiles et aux services? Dans ce cas, vous pourriez jouer chez nous un rôle clé dans l’avenir d’une des plus grandes oeuvres d’entraide suisses. Vous assumez la responsabilité conceptuelle, opérationnelle et des ressources humaines du Département Finances. En tant que membre de l’équipe de direction, vous participez au développement de la Division Services. Vos missions recouvrent en particulier:• La responsabilité générale de la comptabilité en matière de finances et de dons, des comptes annuels (de la fondation EPER et les comptes consolidés) selon les normes comptables Swiss GAAP RPC et des rapports financiers. • La participation à l’élaboration de la stratégie financière de l’EPER et la responsabilité de sa mise en oeuvre. • La responsabilité, le développement et l’amélioration constante des processus financiers, des instruments financiers et des applications financières, l’identification et la gestion des risques financiers potentiels pour l’EPER et l’identification de méthodes de d’amélioration de l’efficacité/de réduction des coûts. • La responsabilité et la mise en oeuvre de la trésorerie (investissements, liquidités, paiements en Suisse et à l’étranger) et l’exécution des legs. • La responsabilité de la gestion des immeubles appartenant à l’EPER.• La responsabilité et la gestion du portefeuille d’assurance de l’EPER. &nbsp;Votre profil: • Études en économie d’entreprise avec spécialisation ou formation complémentaire en finances et plusieurs années d’expérience dans une fonction équivalente. • Expérience avec les normes de présentation des comptes Swiss GAAP RPC ou des normes similaires. • Expérience avérée dans la gestion de projets complexes et la digitalisation des processus. • Connaissance du paysage des ONG, des pouvoirs publics et/ou des institutions sociales et connaissance des Églises souhaitées. • Capacités analytiques poussées, capacité à réfléchir en réseau. • Mode de travail pragmatique, axé sur les solutions et sur la pratique. • Excellente compréhension des services et sens développé de la communication. • Expérience en direction avec une autonomie et volonté d’agir élevées. • Plaisir à collaborer avec différents acteurs et actrices, flexibilité, volonté d’apprendre et capacité à travailler en équipe. • Résilience, en particulier lors des pics de travail saisonniers avec une exécution précise des mandats urgents. • Très bonnes connaissances linguistiques en allemand, en français et en anglais. &nbsp;Nous offrons: • Des tâches de direction variées, valorisantes et stimulantes dans une ONG renommée et efficace. • De grandes responsabilités individuelles, une autonomie et des possibilités de participation au sein du département et de la division. • Une équipe compétente, engagée et pluridisciplinaire. • Des conditions d’engagement avantageuses avec des horaires de travail flexibles et des possibilités de formation continue. • Un lieu de travail central, près de la Schaffhauserplatz, à Zurich.Vous souhaitez rejoindre l’équipe de l’EPER? Nous nous réjouissons de recevoir votre postulation via notre outil de candidature. &nbsp;Veuillez noter que les e-mails et les lettres de candidature ne seront pas traités. Nektarios Palaskas, responsable de la Division Services, se tient à votre disposition pour tous renseignements, à l’adresse <a href="mailto:nektarios.palaskas@heks.ch" target="_blank">nektarios.palaskas@heks.ch</a>. Vous trouverez de plus amples informations sur l’EPER sur le site <a href="http://www.eper.ch" target="_blank">www.eper.ch</a>.

1 Contrat à durée indéterminée (CDI) Job in Zurich, Suisse