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Le Syndicat du personnel des transports SEV, le plus grand syndicat de la branche des transports publics, recherche pour février 2025 ou une date à convenir un·ecollaborateur·trice juridique à 70% pour notre service d'assistance judiciaire professionnelle, à LausanneLa fonction de collaborateur·trice juridique comprend les activités suivantes:<ul><li>soutien et conseil de nos membres, en cas de difficultés avec leur employeur ou une assurance sociale, aussi bien de manière informelle que par voie judiciaire</li><li>accompagnement des membres à des entretiens</li><li>contacts avec les employeurs, les services officiels et les avocat·es externes</li></ul>Vous travaillez à Lausanne dans petite équipe dynamique et disposez d'un soutien administratif compétent.&nbsp;<ul><li>Vous bénéficiez d'une formation juridique (min. bachelor) et connaissez le droit du travail</li><li>Vous traitez des cas de manière autonome</li><li>Vous vous exprimez aisément par oral et par écrit</li><li>Vous êtes capable de vous imposer, et êtes flexible sur le plan des horaires afin de pouvoir assurer le remplacement de vos collègues de Berne durant leurs vacances</li><li>Les questions syndicales vous intéressent</li><li>Vous êtes de langue maternelle française, avec de très bonnes connaissances d'allemand&nbsp;</li></ul>Nous vous offrons une activité variée dans un environnement professionnel stimulant avec un climat de travail agréable et des conditions d'engagement modernes.&nbsp;Pour de plus amples renseignements, vous pouvez contacter Franziska Schneider, responsable du team d'assistance judiciaire, tél. 031/357’57’57.Ce poste vous intéresse&nbsp;? Veuillez adresser votre dossier de candidature complet par e-mail à Madame Angela Meili (<a href="mailto:angela.meili@sev-online.ch" target="_blank">angela.meili@sev-online.ch</a>), cheffe du personnel.Vous trouvez davantage d'informations sur le SEV en consultant notre site internet: <a href="http://www.sev-online.ch" target="_blank">www.sev-online.ch</a>

collaborateur·trice juridique à 70% pour notre service d'assistance judiciaire professionnelle

Les VERT-E-S suisses cherchent pour le 1er avril 2025 ou date à convenir un-e Secrétaire général-e (80-100 %).Vos tâches <ul><li>Votre rôle est de soutenir la Direction du parti, dans laquelle vous avez une voix consultative, dans la définition de la stratégie, les analyses et le développement de positions politiques ainsi que leur mise en œuvre au sein du travail parlementaire, de campagne et de communication.</li><li>Pour ce faire, vous dirigez un secrétariat général de 20 personnes.</li><li>Votre mission est de conduire le secrétariat général pour planifier, organiser et opérationnaliser le travail politique, l’organisation de campagnes thématiques, de votations et d’élections ainsi que la communication vers l’intérieur et l’extérieur. Il incombe également au secrétariat général de soutenir les partis cantonaux et locaux, d’organiser des événements nationaux tels que les Assemblées des délégué-e-s et le congrès annuel et de travailler au développement du parti et de ses succès politiques.</li><li>Vous êtes en charge de l’élaboration et du suivi du budget ainsi que de la bonne tenue des comptes.&nbsp;</li><li>Vous développez les contacts avec les acteurs-clés extérieurs au parti&nbsp;et coordonnez les relations publiques et le travail médiatique.&nbsp;</li><li>Vous êtes en étroit contact avec la présidence, à laquelle vous répondez, et contribuez activement à l’élaboration de la stratégie, des orientations et la gestion des ressources humaines des VERT-E-S suisses.</li></ul>.Votre profil&nbsp;<ul><li>Vous disposez d’une expérience de 3 à 5 ans au sein de la direction d’une organisation de taille similaire et avez des compétences éprouvées dans la gestion d’équipe.</li><li>Vous adhérez aux valeurs vertes et, même dans l’urgence, disposez d’une forte boussole politique. Vous défendez de manière crédible la vision du parti vers l’extérieur.</li><li>Vous avez plaisir à entretenir des contacts humains variés et des échanges parfois animés.</li><li>Vous dirigez une équipe de manière indépendante et disposez d’une bonne résistance au stress et d’un très bon sens stratégique.&nbsp;</li><li>Vous connaissez la politique sur le bout des doigts et vous passionnez pour sa fabrique.</li><li>Vous avez une expérience éprouvée des campagnes.</li><li>Votre réseau s’étend jusqu’au niveau fédéral.&nbsp;</li><li>Vous avez achevé des études supérieures ou une formation équivalente.</li><li>Vous parlez et écrivez parfaitement soit le français soit l’allemand et pouvez aisément communiquer dans l’autre langue, y compris par écrit.&nbsp;</li></ul>Les doubles candidatures pour un job sharing sont envisageables.Nous offrons&nbsp;Des conditions de travail progressistes et attrayantes, une équipe professionnelle et engagée, une ambiance de travail conviviale, une activité passionnante, variée et dotée de grandes responsabilités au cœur de la politique fédérale et la possibilité de participer activement à rendre la Suisse plus respectueuse de l’environnement, plus solidaire et plus ouverte.&nbsp;Veuillez nous faire parvenir votre dossier de candidature d’ici au 21 novembre à&nbsp;<a href="mailto:engagement@gruene.ch" target="_blank">engagement@gruene.ch</a>. Les entretiens d’embauche se dérouleront les 25 novembre et 28 novembre.Pour toute question relative au poste ou à la procédure de sélection, merci de contacter Lisa Mazzone, présidente du parti,&nbsp;<a href="mailto:lisa.mazzone@gruene.ch" target="_blank">lisa.mazzone@gruene.ch</a>.

SECRÉTAIRE GÉNÉRAL-E 80-100 %

Avec ses quelque 8000 membres, l'Association du personnel de la Confédération APC est la plus importante organisation de défense des intérêts du personnel de la Confédération, des entreprises fédérales et du domaine des EPF. Les activités de l'APC reposent sur les valeurs centrales que sont la solidarité, l'égalité et l’importance des intérêts individuels et collectifs de ses membres. L'APC s'engage pour un service public fort et pour le maintien et l'amélioration de la situation personnelle et juridique de ses membres. Elle participe activement à l'élaboration d'un droit du personnel progressiste et veille à garantir et renforer les droits de participation des employé·e·s.Nous recherchons, pour le 1er janvier 2025 ou à convenir, un·e :Collaborateur·rice pour le développement syndical&nbsp; avec un focus communication à 70 %(poste limité au 31.12.2027 avec possibilité de prolongation)En tant que collaborateur·rice pour le développement syndical, vous êtes responsable, conjointement avec vos collègues, de la mise en œuvre du projet de développement syndical et du recrutement au sein de l'APC.&nbsp;Vos tâches principales&nbsp;<ul><li>Collaborer à la mise en place et à la formation de structures syndicales au sein de l'administration fédérale, du domaine des EPF et des entreprises fédérales</li><li>Développer et mettre en œuvre des mesures de recrutement et de fidélisation des membres sur les lieux de travail</li><li>Coacher nos sections en matière de recrutement de membres et de planification de la relève</li><li>Participer à l'encadrement et au développement des offres de formation pour les membres actifs·ives</li><li>Développer des produits publicitaires et imprimés (flyers, affiches, give-aways, etc.) et autres produits pour nos sections et l'association</li><li>Collaborer au sein du service Communication (actions et campagnes, publications, médias numériques et sociaux, etc.)</li></ul>Votre profil<ul><li>Diplôme professionnel avec quelques années d'expérience, diplôme professionnel supérieur ou diplôme d’une haute école&nbsp;</li><li>Expérience professionnelle dans le domaine du bénévolat au sein d'un syndicat, d'une association ou d'une ONG</li><li>Expérience dans le recrutement et la fidélisation des membres au niveau syndical</li><li>Autonomie, flexibilité et résistance au stress, ainsi qu'une méthode de travail précise et efficace</li><li>Habitué·e à utiliser les programmes graphiques courants (Illustrator, InDesign, etc.)</li><li>Expérience dans la gestion de projets</li><li>Très bonnes compétences rédactionnelles&nbsp;</li><li>Langue maternelle française avec une très bonne connaissance de l'allemand</li></ul>Notre offre<ul><li>Un travail à responsabilités varié dans un environnement passionnant et dynamique</li><li>Une équipe motivée où la réflexion et la flexibilité sont encouragées</li><li>Des conditions d'emploi basées sur le droit du personnel fédéral (comme par exemple 5 semaines de vacances, un temps de travail annualisé, une réglementation généreuse pour le travail à domicile, un abonnement demi-tarif CFF, etc.)</li></ul>Veuillez envoyer votre dossier de candidature complet par e-mail à&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@pvb.ch" target="_blank">bewerbung@pvb.ch</a>.Pour toute question, Mélanie Glayre, secrétaire d’association, est à votre disposition au 031 938 60 61.Association du personnel de la Confédération APCWabernstrasse 40 l 3007 Berne+41 31 938 60 61<a href="mailto:pvb@pvb.ch" target="_blank">pvb@pvb.ch</a> l&nbsp;<a href="http://www.pvb.ch" target="_blank">www.pvb.ch</a>&nbsp;********************************************************************************************Der Personalverband des Bundes PVB ist mit seinen rund 8'000 Mitgliedern der wichtigste Interessenvertreter der Angestellten des Bundes, der bundesnahen Betriebe und des ETH-Bereichs.&nbsp;Die Aktivitäten des PVB basieren auf den zentralen Werten Solidarität, Gleichstellung und der Wahrnehmung der individuellen und kollektiven Interessen seiner Mitglieder. Der PVB engagiert sich für einen starken Service public und die Erhaltung und Verbesserung der persönlichen und rechtlichen Situation seiner Mitglieder. Er wirkt aktiv beim Gestalten eines fortschrittlichen Personalrechts mit und sorgt dafür, dass die Mitwirkungsrechte der Mitarbeitenden garantiert sind und ausgebaut werden.Wir suchen per 1. Januar 2025 oder nach Vereinbarung:Mitarbeiter:in gewerkschaftlicher Aufbau&nbsp; mit Schwerpunkt Kommunikation 70 %(befristet bis 31.12.2027 mit Möglichkeit auf Verlängerung)Als Mitarbeiter:in gewerkschaftlicher Aufbau sind Sie zusammen mit Ihren Kolleg:innen für die Umsetzung des Projektes zum gewerkschaftlichen Aufbau und die Mitgliedwerbung im PVB zuständig.&nbsp;Ihre Kernaufgaben<ul><li>Mitarbeit in der Aktivierung und dem Aufbau von gewerkschaftlichen Strukturen in der Bundesverwaltung, im ETH-Bereich und in den bundesnahen Betrieben</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Massnahmen in der Mitgliederwerbung resp. -bindung vor Ort</li><li>Coaching von unseren Sektionen im Bereich Mitgliederwerbung und Nachfolgeplanung</li><li>Mitwirkung in der Betreuung und Weiterentwicklung von Bildungsangeboten für die aktiven Mitglieder</li><li>Entwicklung von Werbe- und Druckerzeugnissen (Flyer, Plakate, Give-aways, etc.) und anderen Produkten für unsere Sektionen und den Verband</li><li>Mitarbeit in der Abteilung Kommunikation (Aktionen und Kampagnen, Publikationen, Digital- und soziale Medien etc.)</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Berufsabschluss mit einigen Jahren Berufserfahrung, höherer Berufsabschluss oder Hochschulabschluss&nbsp;</li><li>Arbeitserfahrungen im Bereich der Freiwilligenarbeit bei Gewerkschaften, Verbänden oder einer NPO</li><li>Erfahrungen in der gewerkschaftlichen Mitgliederwerbung resp. -bindung</li><li>Selbständigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit sowie eine genaue und effiziente Arbeitsweise</li><li>Gewohnt in der Anwendung der gängigen Grafikprogramme (Illustrator, InDesign etc.)</li><li>Erfahrung in der Leitung von Projekten</li><li>Sehr gute redaktionelle Fähigkeiten&nbsp;</li><li>Französischer Muttersprache mit sehr guten Deutschkenntnissen</li></ul>Unser Angebot<ul><li>Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgabe in einem spannenden, dynamischen Arbeitsumfeld</li><li>Ein motiviertes Team, in dem Mitdenken gefragt ist und Flexibilität gefördert wird</li><li>Unsere Anstellungsbedingungen orientieren sich am Bundespersonalrecht (wie z.B. 5 Wochen Ferien, Jahresarbeitszeit, grosszügige Homeoffice-Regelung, SBB-Halbtax-Abo, usw.)</li></ul>Bitte senden Sie die vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@pvb.ch" target="_blank">bewerbung@pvb.ch</a>.Für Fragen steht Mélanie Glayre, Verbandssekretärin, unter 031 938 60 61 zur Verfügung.Personalverband des Bundes PVBWabernstrasse 40 l 3007 Bern+41 31 938 60 61<a href="mailto:pvb@pvb.ch" target="_blank">pvb@pvb.ch</a>&nbsp; l&nbsp; <a href="http://www.pvb.ch" target="_blank">www.pvb.ch</a>&nbsp;

Personalverband des Bundes PVB

Collaborateur·rice pour le développement syndical avec un focus communication à 70 %

Depuis 2016, la <a href="https://www.lgbtiq-helpline.ch/fr" target="_blank">LGBTIQ-Helpline</a> informe, conseille et relaie les personnes LGBTIQ+ et leurs proches sur toutes les questions liées à leurs enjeux de vie, par téléphone, tchat et email. Des conseiller-ère-xs bénévoles fournissent de l’écoute et du conseil par les pairs aux personnes qui les contactent. Au cours des dernières années, la Helpline a largement professionnalisé ses processus (techniques, recrutement, coaching, formation initiale et continue), et il est désormais temps d’étendre l’offre en français. &nbsp;La LGBTIQ-Helpline est un projet commun des associations faîtières nationales, en collaboration avec de nombreuses associations locales et organisations actives autour de ces thématiques. La gestion opérationnelle de la Helpline est effectuée par Pink Cross. &nbsp;En 2025, la Helpline prévoit son déploiement à la Suisse romande avec l’ouverture d’une permanence téléphonique deux soirs par semaine (lundi et mercredi, 19h-21h). La permanence est tenue par des bénévoles qui reçoivent des formations au conseil, et peuvent s’appuyer sur diverses ressources. &nbsp;Dans le cadre de l’extension à la Suisse romande, nous cherchons dès maintenant ou à définir un-e-x&nbsp;:&nbsp; &nbsp;Coach pour le conseil LGBTIQ-Helpline (10%) &nbsp;En collaboration étroite avec le responsable de la Helpline (Milo Käser), et la personne en charge de la Suisse romande chez Pink Cross (Gaé Colussi), tu accompagnes le recrutement, l’organisation de la formation initiale et le coaching régulier des bénévoles qui répondent à la Helpline. Tu maintiens le contact régulier avec les conseiller-ère-xs de la Helpline, ainsi qu’avec les associations romandes partenaires et autres institutions actives dans le domaine du conseil, et tu contribues au reporting auprès des organismes financeurs. &nbsp;Tes tâches<ul><li>Recrutement, coordination, accompagnement et soutien des conseiller-ère-xs bénévoles de la Helpline en Suisse romande</li><li>Coaching des conseiller-ères-xs bénévoles pour toutes les questions relatives à la technique, aux thématiques abordées ou aux enjeux liés au conseil.</li><li>Organisation des formations initiales et contribution aux formations continues pour les conseiller-ères-xs bénévoles en collaboration avec les organisations partenaires et le responsable national de la Helpline</li><li>Soutien à la communication de la Helpline en Suisse romande</li><li>Échanges et maintien du réseau avec les partenaires du projet et les organisations actives dans le conseil</li><li>Participation au reporting pour les organismes qui financent le projet</li></ul>Ce que tu amènes avec toi<ul><li>Expérience dans le domaine du conseil. Formation en travail social, psychologie ou autre champ proche un avantage</li><li>Expérience dans le travail avec des bénévoles</li><li>Bonnes connaissances des réalités LGBTIQ+. Connaissance du tissu associatif LGBTIQ+ romand et des milieux du conseil un avantage</li><li>Capacité à communiquer oralement et à lire des textes en allemand. Anglais communicationnel un avantage</li></ul>Ce que nous proposons<ul><li>Travail flexible et adaptable, principalement à distance, avec possibilité de venir à Berne</li><li>Une ambiance de travail bienveillante et soutenante dans nos bureaux à Berne (partagés entre Pink Cross, LOS et TGNS)</li><li>5 semaines de vacances par année, salaire et prestations sociales équitables</li></ul>Ça t’intéresse ?Nous nous réjouissons de recevoir ta candidature jusqu’au 10 novembre 2024 auprès de <a href="mailto:roman.heggli@pinkcross.ch" target="_blank">roman.heggli@pinkcross.ch</a>. Outre le CV et les documents habituels, tu peux nous envoyer à choix une lettre de motivation ou une courte vidéo de présentation. En cas de questions, Milo Käser est à disposition à <a href="mailto:m.milo.kaeser@pinkcross.ch" target="_blank">m.milo.kaeser@pinkcross.ch</a>

Pink Cross

Coach pour le conseil LGBTIQ-Helpline (10%)

Le Groupe pour une Suisse sans armée (GSsA) est la plus grande et la plus importante organisation de politique de paix et antimilitariste en Suisse. Composé de plus de 20’000 membres, divers groupes régionaux, il fonctionne avec un secrétariat à Berne, Zurich et Genève. Le GSsA s'engage entre autres pour la suppression de l'armée suisse, la fin des exportations de matériel de guerre, l'interdiction du financement du matériel de guerre et a lancé cet été une initiative populaire pour demander l’adhésion de la Suisse au Traité sur l’interdiction des armes nucléaires avec une large alliance de la société civile. Pour notre secrétariat de Genève, nous cherchons à partir de février 2025 ou à convenir, un(e) secrétaire politique (40-60%) Tes tâches Tu travailles de manière indépendante au sein d'une équipe bilingue de jeunes militant-e-s politiques engagé-e-s. Une tâche centrale sera l'élaboration concrète et la réalisation d'une campagne de collecte de signatures pour notre initiative populaire nationale sur le thème de l’interdiction des armes nucléaires. Tu accompagneras le projet du début à la fin et seras responsable de son bon déroulement. À cela s'ajoutent les tâches quotidiennes de secrétariat politique telles que l'encadrement des membres et des activistes, l'organisation d'actions, le conseil aux recrues, le travail avec les médias, le lobbying et les tâches administratives. Ton profil Tu es de gauche et engagé(e). Tu connais les processus et les conditions politiques en Suisse, tu as déjà acquis de l'expérience dans le travail politique et tu disposes d'un bon réseau. Tu travailles de manière indépendante, mais tu es tout de même capable de travailler en équipe, et tu es prêt(e) à travailler de manière irrégulière ainsi qu’à être flexible concernant ton lieu de travail, entre Genève et Berne. Le français est ta langue maternelle et as de bonnes connaissances en allemand, te permettant d’assister à des séances bilingues. Ce que nous proposons Nous proposons un poste varié, flexible et passionnant, dans lequel tu pourras acquérir de l'expérience dans le travail de campagne et l'activisme politique au sein d'une équipe motivée. Tu travailleras dans une ambiance agréable entre Genève et Berne, au contact de différentes organisations, partis et mouvements. Tu es intéressé(e) ? Envoie ton dossier de candidature électronique jusqu'au 31.12.2024 à <a href="mailto:gssa@gssa.ch" target="_blank">gssa@gssa.ch</a>.Pauline Schneider (Genève, <a href="mailto:pauline@gssa.ch" target="_blank">pauline@gssa.ch</a> , 078 649 76 48) et Roxane Steiger (Zurich,&nbsp;<a href="mailto:roxane@gsoa.ch" target="_blank">roxane@gsoa.ch</a>, 079 386 49 47) se tiennent à ta disposition pour tout renseignement complémentaire.

GSsA - Groupe pour une Suisse sans armée

Un(e) secrétaire politique (40-60%)

Travail.Suisse est la principale organisation faîtière indépendante des travailleurs et travailleuses en Suisse et agit en toute neutralité politique. Elle compte dix fédérations qui représentent 130'000 membres issus des branches et des domaines les plus divers de l'économie privée et du service public. En collaboration avec ces fédérations membres, Travail.Suisse s'engage pour un monde du travail plus juste, avec de bonnes conditions de travail et des revenus équitables.Pour compléter notre équipe au bureau de Berne, nous recherchons à partir du 1er janvier 2025 ou à convenir un·eCollaborateur·trice scientifique (50%)Vos tâches<ul><li>Soutien du responsable de la politique économique : recherche d'informations de fond et élaboration de bases, de documentations et de positionnements, notamment dans les domaines du service public et de la politique énergétique et climatique&nbsp;&nbsp;</li><li>Elaboration de bases dans le domaine de la politique financière - Rédaction de textes scientifiques, de rapports et de présentations&nbsp;</li></ul>Nos attentes<ul><li>Avoir terminé ou être en passe de terminer un bachelor, de préférence en économie ou en sciences sociales&nbsp;</li><li>Intérêt pour le mouvement syndical et les questions politiques dans ce domaine&nbsp;</li><li>Connaissances du système politique suisse&nbsp;</li><li>Bonnes connaissances (écrite et orale) de l’allemand&nbsp;</li><li>Compétences sociales élevées, bonne aptitude à travailler en équipe et sens des responsabilités&nbsp;</li><li>Esprit d'initiative, méthode de travail autonome et pensée en réseau&nbsp;</li></ul>Ce que nous offrons<ul><li>Un travail stimulant, passionnant et varié au sein d'une équipe engagée.</li><li>Un travail proche du pouls des développements politiques en Suisse</li></ul>En tant qu'organisation syndicale faîtière, nous offrons en outre à nos employé·e·s ce que nous revendiquons chaque jour en politique. Cela signifie 6 semaines de vacances, des jours de formation continue, la possibilité de travailler à domicile et des conditions de travail équitables. Nous sommes une petite équipe, mais d'autant plus motivée. Le lieu de travail est situé au centre de Berne. &nbsp;Vous êtes intéressé(e) ?Nous attendons votre candidature, à envoyer par voie électronique au plus tard le 3 novembre.&nbsp;&nbsp;Analena Kettner, assistante de direction, se tient à votre disposition pour tout renseignement ou question : 031 370 21 18.&nbsp; &nbsp;Notre adresse :<a href="mailto:jobs@travailsuisse.ch" target="_blank">jobs@travailsuisse.ch</a> Travail.Suisse, Analena Kettner, Hopfenweg 21, case postale, 3001 Berne

Travail.Suisse

Collaborateur·trice scientifique (50%)

L’Evénement est le plus grand média syndical de Suisse romande. Nous donnons une voix et un visage aux salarié-e-s, nous dénonçons les entreprises sans scrupules, nous critiquons les réformes injustes. Outre notre bimensuel diffusé à 48 000 exemplaires à nos membres, nous sommes accessibles au grand public sur notre site web et sur les réseaux sociaux que nous avons à cœur de développer. L’Evénement syndical est le média romand du syndicat Unia.Nous cherchons pour le 1er janvier 2025 ou date à convenir une/un<h2> Rédactrice / Rédacteur en chef 80–100%</h2> Vous disposez&nbsp;d’une solide expérience professionnelle en tant que journaliste dans le domaine de la presse écrite et en ligne. La convergence des médias représente pour vous un défi passionnant. Vous bénéficiez d’une connaissance approfondie du monde économique et politique romand et suisse et vous portez un regard critique sur son évolution. Vous êtes une personnalité dynamique, entreprenant-e et engagé-e et vous savez faire face aux situations imprévues . Vous avez de l’entregent, savez conduire, motiver et faites preuve de leadership. Vous êtes loyal-e et vous vous identifiez aux valeurs d’Unia.Nous attendons une expérience avérée dans la direction d’équipe de rédaction multimédia (une expérience préalable de rédactrice ou rédacteur en chef est un atout). Vous disposez d’une grande aisance rédactionnelle, vous êtes capable de rendre accessibles des thèmes complexes, vous avez le flair pour les bonnes histoires et savez susciter l’envie de lire. Vous êtes prêt-e à faire évoluer la ligne rédactionnelle et à développer la communication multimédia en collaboration avec les autres unités organisationnelles d’Unia et votre équipe. Vous disposez par ailleurs de connaissances d’allemand suffisantes pour collaborer avec vos collègues alémaniques.Nous proposons une activité passionnante et un poste à responsabilité avec une équipe engagée. Unia garantit des conditions de travail modernes et de bonnes prestations sociales.&nbsp;Le lieu de travail est à Lausanne.Le poste vous intéresse?&nbsp; Merci d’envoyer votre dossier de candidature complet, avec la mention «Rédacteur ou rédactrice en chef de l’Evénement syndical» jusqu’au 6 novembre à&nbsp;<a href="mailto:bewerbung.be@unia.ch" target="_blank">bewerbung.be@unia.ch</a>.&nbsp;Pour tout complément d’information, Véronique Polito, membre du comité directeur, se tient à votre disposition au numéro de téléphone 079 436 21 29.

Rédactrice / Rédacteur en chef 80–100%

Pour les personnes en situation de handicap mental et avec elles, insieme Suisse, organisation faîtière, s’engage pour une société inclusive. Défense des intérêts, travail d’information, relations publiques, ainsi que prestations à ses près de 50 associations membres font partie des domaines d’activité de son secrétariat.&nbsp;Dans le cadre de la mise sur pied inclusive d’une exposition pour ses 65 ans, insieme&nbsp;Suisse est à la recherche, dès avril 2025, d’une personne mandataire assurant la fonction de commissaire scientifique de cette dernière.&nbsp;La tenue de l’exposition, prévue pour début décembre 2025, donne à voir l’évolution de certaines thématiques en lien avec la déficience intellectuelle. Le point de vue et les expériences de personnes en situation de handicap mental sont intégrés lors des différentes étapes de la mise sur pied de l’exposition.La personne mandataire s’engage à soutenir et à conseiller insieme Suisse dans ses démarches visant la mise en place de l’exposition. Ses responsabilités sont les suivantes :&nbsp;<ul><li>Identification et sélection des archives</li></ul>Etablissement, sur la base des archives d’insieme&nbsp;Suisse (revues insieme en allemand et français dès 1977), et en discussion avec cette dernière, d’une sélection de thématiques en lien avec le handicap mental.<ul><li>Concept</li></ul>Co-élaboration, en partenariat avec insieme Suisse, d’un concept d’exposition sur la base des archives de la Fédération.<ul><li>Rédaction</li></ul>Choix de textes (archives) et écriture des différents supports (textes de l’expo, notices explicatives, petit catalogue). Responsabilité éditoriale&nbsp;: insieme Suisse.<ul><li>Médiation et inclusion</li></ul>Co-organisation et modération, avec insieme&nbsp;Suisse, d’ateliers incluant des personnes vivant avec une déficience intellectuelle afin de prendre en compte leurs retours sur le concept et les thèmes sélectionnés et de récolter leurs propositions.Pour l’exposition en tant que telle, co-organisation de tables rondes et recherches d’intervenant·e·s pertinent·e·s.Profil et compétences&nbsp;:<ul><li>Master, en cours d’obtention de doctorat ou au bénéfice de ce titre</li><li>Domaine d’études et de recherche&nbsp;: histoire ou sciences humaines et sociales avec une connaissance du monde du handicap</li><li>Intérêt à collaborer avec des personnes vivant avec une déficience intellectuelle et à promouvoir des projets inclusifs</li><li>Expérience dans la recherche et le traitement des archives</li><li>Capacité d’analyse et de synthèse</li><li>Excellent sens de l’organisation et aptitudes à travailler en équipe</li><li>Maîtrise du français et très bonne compréhension orale et écrite de l’allemand&nbsp;</li></ul>Période d’engagement : d’avril à mai 2025 puis de la mi-août à début décembre 2025Rémunération forfaitaire pour ce mandat&nbsp;: 10'000 frsÀ compétences égales, les candidatures de personnes en situation de handicap seront favorisées. Nous attendons volontiers votre dossier avec lettre de motivation, CV, certificats de travail et références jusqu'au 16 novembre 2024 par email à Martine Fuchs,&nbsp;<a href="mailto:mfuchs@insieme.ch" target="_blank">mfuchs@insieme.ch</a>. Merci de nous faire parvenir l'ensemble de vos documents en un seul dossier PDF. Les entretiens auront lieu courant novembre.&nbsp; Pour toute question, merci de vous adresser à Lise Tran (français,&nbsp;<a href="mailto:ltran@insieme.ch" target="_blank">ltran@insieme.ch</a>, 031 300 50 34) ou Regula Sandi (allemand,&nbsp;<a href="mailto:rsandi@insieme.ch" target="_blank">rsandi@insieme.ch</a>, 031 300 50 31).&nbsp;La déclaration de protection des données pour les personnes postulant à un emploi peut être consultée&nbsp;<a href="https://insieme.ch/fr/a-propos/offres-demploi/" target="_blank">ici</a>.&nbsp;

insieme Suisse

Commissaire scientifique

Chez EDUCA SWISS, la plus grande initiative privée de promotion de l’éducation en Suisse, nous nous engageons depuis 2015 pour l’égalité des chances dans la formation initiale et continue. Grâce à l’engagement de bénévoles et de donateurs socialement motivés, nous créons des opportunités éducatives durables. En raison de la forte demande croissante, nous recherchons des personnes expérimentées et pleines de sagesse de vie, prêtes à soutenir et encourager bénévolement les individus dans la planification de leurs projets éducatifs et financiers.<h3>Votre impact en tant que coach :</h3><ul><li>Accompagnez les personnes dans la réalisation de leurs rêves éducatifs.</li><li>Analysez des situations de vie et développez des plans éducatifs et financiers réalistes.</li><li>Faites partie d’une équipe motivée qui apporte de réels changements.</li></ul><h3>Ce que nous vous offrons :</h3><ul><li>Une activité qui a du sens, avec un impact direct d’une personne à l’autre.</li><li>Une formation complète et un soutien professionnel de notre équipe.</li><li>Un travail flexible, en termes d’horaires et de lieu, en télétravail.</li></ul><h3>Ce qui vous caractérise :</h3><ul><li>Empathie et ouverture aux parcours de vie variés.</li><li>Intérêt pour l’éducation et affinité pour les chiffres budgétaires.</li><li>Disponibilité pour un engagement flexible d’environ 4 heures par semaine.</li><li>Connaissances en allemand.</li></ul>Êtes-vous prêt(e) à ouvrir des voies éducatives et à transformer des parcours professionnels?Imelda Beer, responsable du Coaching Pool, se réjouit d'un entretien téléphonique préalable avec vous. Si vous êtes intéressé, vous pouvez la joindre par e-mail à <a href="mailto:imelda.beer@educaswiss.ch" target="_blank">imelda.beer@educaswiss.ch</a> ou par téléphone au 041 541 84 52. Nous nous réjouissons de votre prise de contact.

EDUCA SWISS

Promouvoir l’éducation, transformer des parcours de vie : EDUCA SWISS recherche des coaches pour un bénévolat flexible (10%)

Inclusion Handicap et la porte-parole de 1,8 million de personnes en situation de handicap vivant en Suisse. En notre qualité d’association faîtière des organisations de personnes handicapées, nous nous engageons pour leur inclusion ainsi que pour le respect de leurs droits et de leur dignité. Par notre action politique et juridique, nous défendons leurs intérêts dans les domaines de la politique sociale et de l’égalité. Nous leur proposons, ainsi qu’à leurs proches, des conseils juridiques et agissons en justice si nécessaire. Avec l’instrument du droit de recours des organisations, nous conduisons des procès stratégiques. Notre offre comprend en outre un service de conseils spécialisés dans le domaine des transports publics accessibles.Dès le 1er mars 2025 ou à convenir, nous cherchons, pour notre Département Égalité à Berne, un∙eAvocat∙e 80%Vos tâches :Sur la base des droits de l’homme tels que consacrés au niveau international et constitutionnel ainsi que de la loi fédérale sur l’égalité des personnes handicapées&nbsp;:&nbsp;<ul><li>Conseil et représentation en langue française des personnes en situation de handicap et de leurs proches (notamment dans les domaines de l'éducation et du travail, ainsi qu’en ce qui concerne l'accès aux services, à la communication ou aux transports publics)</li><li>Conduite de procès stratégiques dans le cadre de notre&nbsp;<a href="https://www.we-claim.ch/fr" target="_blank">projet we claim</a></li><li>Soutien au travail politique et au travail médiatique de notre association faîtière</li></ul>Votre profil :<ul><li>Diplôme universitaire en droit et brevet d’avocat∙e</li><li>Expérience professionnelle dans le domaine du conseil et de la&nbsp; représentation juridiques</li><li>Facilité à vulgariser une matière complexe</li><li>Résistance au stress, capacité de fixer des priorités sous la pression du temps</li><li>Très bonnes compétences rédactionnelles en français</li><li>Bonnes connaissances de l’allemand (séances fréquemment en allemand/français)</li></ul>Ce qu'une de vos futures collègues dit de ce poste :«&nbsp;La possibilité de participer en équipe à l'élaboration d'un domaine juridique encore jeune et dynamique est unique et offre en permanence des défis passionnants dans un contexte interdisciplinaire.&nbsp;»Ce que nous vous proposons :<ul><li>Faire partie d’une équipe de spécialistes du droit des personnes en situation de handicap (juristes, lobbyistes, communication)</li><li>Des défis intéressants dans un domaine juridique dynamique, tant au niveau de la mise en œuvre du droit que de son développement</li><li>Une autonomie de travail et grande liberté d’action</li><li>Une culture d’entreprise ouverte et respectueuse</li><li>Un lieu de travail au centre de Berne et des horaires flexibles (télétravail possible)</li><li>Une rémunération adéquate, des prestations de caisse de pension avantageuses et une réglementation généreuse des jours fériés et des vacances.</li></ul>Caroline Hess-Klein, responsable du Département Egalité, se tient volontiers à votre disposition pour tout complément d’information au 031 370 08 45. Merci de nous faire parvenir votre dossier de candidature complet sous forme électronique (en un seul document PDF) par mail à <a href="mailto:marianne.pluess@inclusion-handicap.ch" target="_blank">marianne.pluess@inclusion-handicap.ch</a>.Vous trouverez de plus amples renseignements sur <a href="https://www.inclusion-handicap.ch/fr/inclusion-handicap-association-faitiere-des-organisations-suisses-de-personnes-handicapees-1.html" target="_blank">www.inclusion-handicap.ch</a>

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